Управление социальной защиты населения администрации Миасского городского округа объявляет о приёме документов на включение в кадровый резерв управления социальной защиты населения на должность заместителя начальника управления социальной защиты населения администрации Миасского городского округа (главная группа должностей). Конкурс проводится в соответствии с положением "О кадровой резерве муниципальной службы в Миасском городском округе", утверждённым решением № 16 Собрания депутатов от 21.12.2007 года. Дата проведения конкурса - 17 октября 2014 года в 15:00, место проведения: Миасс, пр. Макеева 8а, кабинет 211.

Квалификационные требования: высшее профессиональное образование, а также стаж муниципальной службы (государственной службы) не менее трёх лет или стаж по специальности не менее трёх лет. Возраст муниципальных служащих (граждан), претендующих на участие в конкурсе на включение в кадровый резерв управления социальной защиты населения администрации Миасского городского округа не должен превышать 65 лет.

Муниципальный служащий (гражданин), изъявивший желание участвовать в конкурсе на включение в кадровый резерв, представляет в конкурсную комиссию:

• личное заявление установленной формы (бланк на сайте uszn-miass.ru, кадровое обеспечение)

• копию паспорта (паспорт представляется лично по прибытии на конкурс);

• анкету установленной формы (анкета заверяется кадровой службой УСЗН или нотариально);

• копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность претендента;

• копии заверенных документов об образовании, а также о присуждении ученой степени, ученого звания, о повышении квалификации, если таковые имеются;

• документ медицинского учреждения об отсутствии у претендента заболеваний, препятствующих назначению на должность муниципальной службы Миасского городского округа (установленной формы, бланк заключения - на сайте uszn-miass.ru, кадровое обеспечение);

• отзыв (характеристику - для гражданина, не состоящего на муниципальной службе) непосредственного руководителя с рекомендацией о включении муниципального служащего (гражданина) в кадровый резерв;

• копию решения аттестационной комиссии (при наличии) о том, что муниципальный служащий подлежит включению в установленном порядке в кадровый резерв для замещения вакантной должности муниципальной службы УСЗН в порядке должностного роста;

• другие документы, предусмотренные законодательством, а также материалы, которые по мнению муниципального служащего (гражданина) подтверждают его профессиональные заслуги (справки, публикации, дипломы, рекомендации, книги, брошюры, рефераты и другие).

Сроки подачи заявлений на участие в конкурсе по формированию кадрового резерва управления социальной защиты населения администрации Миасского городского округа по 10 октября 2014 года включительно. Адрес места приёма документов: Миасс, пр. Макеева 8а, каб. 108 (ведущий специалист по кадрам) телефон 53-33-41. Время приёма документов: в рабочие дни (понедельник-пятница) с 09:00 до 12:30 и с 14:00 до 16:00.